| CV'lerde Ön Yazı | Tweet |
|
|||||
|
CV örneği ararken karşılaşılan onlarca yorum, tonlarca örnek… Saatlerce üzerinde kafa patlatılan, görev tanımıydı, referans bilgisiydi yordukça yoran bir hazırlık süreci ve ardından okun(a)mayan bir dolu CV… CV hazırlamak için birilerinden/biryerlerden alınmış ve yanlış formatlarda hazırlanmış ya da sıralaması doğru ancak yazanın yetersizliği sebebiyle yazım hataları ile dolu birçok cv gelir, insan kaynakları uzmanlarının eline. Çoğuna ayrılan sürenin sadece saniyeler olduğunu nereden bileceksiniz. Peki bunu bilseniz iş arayışınızın baş tacı olan CV’nizi doğru hazırlar mıydınız? Evet dediğinizi duyduğum için sizlere bu konuda bir kılavuz hazırlamak istedim. Tabi bunun; Google’ın tozlu sayfaları arasında kaybolup gitmemesini ve birilerine yardımcı olabilmesini umarak:) P.S: Konuları ayrı ayrı ele alıp sonrasında sıralama konusunda bilgi vereceğim. Baş ama tatlı belamız Ön Yazı ile başlıyoruz. CV Ön Yazısı-İlan-ı Aşk Benzerliği Sevgili Arzu; Biliyorum, bu satırları okurken; öncelikle bunu kimin yazdığını merak edecek ve kafanda onlarca soru işaretiyle seni böylesi arzulayan, böylesi isteyen birinin varlığından nasıl şimdiye dek haberdar olamadığını soracaksın kendine. Bazen sana en yakında duran şeyin farkına varamaz ve saatlerce ararsın onu. Sonra bakarsın aslında elindeymiş aradığın şey. İşte benim o, Arzu. Seni her an sevecek, kaybettiğini sandığın anlarda bile aslında avucunun içinde olacak, yanındayken bile seni düşleyip, hep sana akacak, benim! Senden sadece bir an istiyorum Arzu. İçimdeki bu büyük aşkı sana anlatabileceğim tek bir an. Seni bekliyorum. Ahmet. Tamam kabul ediyorum, aşk mektubu yazmakta çok başarılı sayılmam. Ancak hanginiz böylesi aşk ve vaat kokan bir mektubu yazanı en azından bir kez görmek/tanımak istemez. Şimdi mektubu inceleyelim. Ahmet mektubuna başlarken; Arzu’ya bu mektubu neden okuması gerektiğini anlatıyor. Tabi ki en önemli şey olan ‘merak’ duygusunu kaşıyarak. (Buraya giriş diyoruz.) Ardından (gelişme kısmında) amacı olan buluşma teklifini koparabilmek için kendinden ve duygularından bahsediyor. Ama ‘Ben Ahmet. Şurada okuyorum, burada çalışıyorum. Seni orada gördüm.’ vs. demeden yapıyor bunu. Sadece onu neden istediğini anlamaya zorluyor. Ona yakın olduğunu ancak fark edilmediğini anlatıyor. Sonuç kısmında da buluşma için teklifini yapıp noktayı koyuyor. Muhtemelen görüşmede de Arzu’yu etkileyebilecek. Ancak Arzu, sadece Ahmet’in sözlerinden etkilendiği için onunla sevgili olabilir mi? Bunun cevabını birlikte bulacağız:) İşte ön yazı dediğimiz meret tam anlamıyla budur. Görüşmeye davet edilmenizi, çoğu zaman ön yazınızın etkileyiciliği belirler. Ön yazı; • Kısa olmalı. 8-10 cümleyi geçmemeli. • Birbiriyle tutarlı ve bağlantılı paragraflardan oluşmalı. (Gelişme kısmında şirkete katacaklarınızla övünürken, sonuç paragrafında bu şirkette çalışıp kendimi geliştirmek istiyorum demeyin.) • Emin olun şirketin size katacakları kimseyi ilgilendirmiyor. • İkna edici – ilgi çekici olmalı. • Asla, hayat hikayesi tadında olmamalı. • Uygun bir iyi dilek ve sonla bitirilmeli. (Saygılarımla gibi.) • En önemlisi; yazım kurallarına mutlak surette uygun olmalı. Kendini övebilecek herkesin, iyi Türkçe konuştuğunu ve ana dilinin dil bilgisine hakim olduğunu sanıyorum. Ön yazı örneklerinizi eklerseniz birlikte yorumlayabiliriz. (isdoktoru.com) |
| Mine Alptekinİnsan Kaynakları Günlüğü - 3 Zor adaylar ile mülakatlar yapıyorum. Ne istediğini bilmeyen adaylar.. Bu haftanın başında görüşme yaptığım bir aday beni oldukça düşündürecek bir görüşünü benimle paylaştı. |
| Mine AlptekinREFERANS ÇEK ETMEK İÇİN FACEBOOK KULLANMAK MI??? Üniversitede Ders vermek, gündelik hayattaki iş ile ilgili öğretiden çok daha fazla. Öyle enteresan sorular ve yorumlar geliyor ki, yeni nesilin bizlerden ne kadar farklı olduğunu gösteriyor. Geçenlerde öğrencilerimden gelen bir soruyla, aslında yöneticiler ve çalışanlar olarak hepinizi, etiksel bir takım bakış açısının nereye gittiğini düşünmeye davet etmek istiyorum |
| Gökçe Gökyar YalmanCV'lerde referanslar bölümü Öncelikle şunları bilelim. Referans bilgilerinizi sadece iş görüşmenizin olumlu geçtiği şirketlerle paylaşın. Görüşmenizin sonucu olumlu ise insan kaynakları uzmanı sizden referans bilgilerinizi isteyecektir. Ancak bu durumda referanslarınızla ilgili bilgileri verin. CV’nizi gönderdiğiniz her şirket referans bilgilerinizi bilmesin. Zaten bu bilgiye sizinle görüşmeden önce ihtiyaçları yok. |
| Gökçe Gökyar YalmanCV'lerde kişisel bilgiler nasıl olmalı Ön Yazı konulu yazımızda ne dedik; insan kaynakları uzmanlarının cv’lere ayırdığı süreler bazen birkaç saniye oluyor. Neden? İnsan kaynakları uzmanları, bir cv’ye baktıkları 2-3 saniyede, birden fazla hata görebilmektedir. Alım gerçekleşecek pozisyona göre cv’de bakılan yer değişiyor. Deneyim istenmeyen bir pozisyona alım yapan bir ik uzmanı, kişisel bilgilerinizefocuslandığında şöyle birşey görse; |
| Gökçe Gökyar YalmanCV'lerde olması gereken başlıklar CV’lerdeki sıralama, çoğunlukla kaderinize etkisi olan, önemli ayrıntılardan biridir. Öncelikle ana başlıklarımızı belirleyelim. |
| Gökçe Gökyar YalmanCV'lerde Ön Yazı CV örneği ararken karşılaşılan onlarca yorum, tonlarca örnek… Saatlerce üzerinde kafa patlatılan, görev tanımıydı, referans bilgisiydi yordukça yoran bir hazırlık süreci ve ardından okun(a)mayan bir dolu CV… |
| Semih YılmazerDemokrasi-Ekonomi İlişkisi Ekseninde Fransa Demokrasi her ne kadar siyasi bir terim olsa da büyük bir oranda ekonomiden ilham alan bir terimdir. Daha doğrusu iyi ekonomiden ilham alır. Demokrasi tarih boyunca hep zenginlerin etkisiyle bir ülkede varlık kazanmıştır. |
| Mine Alptekinİnsan Kaynakları Günlüğü - 2 Gorevim geregi cok yogun Italya ve Dogu Avrupa ulkelerine gittim. Insan Kaynaklari sorumlulari olarak reputasyonumuz hep ayni: Ise alim ve cikarimda etkin olan kisi kimligi.. Bu kimlik disinda hic bir farkindaligimiz yok gibi.. |
| Semih YılmazerKRİZ SONRASI YENİ LİDER ÇİN Mİ OLACAK? Önceki yazımda krizin Avrupa Birliği’ni ve ABD’yi etkileyeceğini belirtmiştim. O yazımdan sonra, İtalya denince akla gelen ilk isimlerden biri olan Berlusconi istifa etti. AB zirve üstüne zirve, toplantı üstüne toplantı yaptı. Artık iki ayrı Avrupa Birliği’nden söz ediliyor. İngiltere ile diğer önde gelen AB ülkeleri arasında çeşitli uyumsuzluklar baş gösterdi. Bunun ileriki zamanlarda daha ciddi boyutlara geleceğini düşünüyorum. |
| Savaş AylanARANAN BABAYİĞİT HAKKINDA Uzayda RASAT isimli bir Türk uydusu var. TÜBİTAK Uzay Teknolojileri Araştırma Merkezi tarafından, DPT’den sağlanan kaynakla, tasarım, üretim ve test aşamalarının tamamı Türk mühendis ve teknisyenler tarafından, hiçbir yabancı ortak ya da danışman kullanılmadan TÜBİTAK tesislerinde yapılmış Türkiye’nin yer gözlem uydusu. |
| Semih YılmazerARAP BAHARI OUT, WALL STREET BAHARI IN Geçtiğimiz bir yılı Arap coğrafyasında meydana gelen çalkantılarla geçirdik. Sosyal medyanın etkisiyle başlayan protestolar artan bir ivmeyle devrimlere kadar gitti. Yılların devlet başkanları tahtlarından indirildi ve kötü sonlar yaşadı. Arap dünyasındaki değişim artçı sarsıntılarla devam ediyor; fakat Arap Devriminde devrimcilerden yana tavır alan batı dünyası şu sıralar kendi devrimcileriyle baş etmeye çalışıyor. |
| AraştırmaHerhangi bir bankada unuttuğunuz paranız olabilir TMSF'nin hazırladığı "Zamanaşımı Hesapları Önbildirim Sorgulama" sisteminden bankada paranız olup olmadığını aşağıdaki linkten sorgulayabilirsiniz. |
| AraştırmaFORBES, en çok kazanan yazarları açıkladı FORBES Türkiye ''En Çok Kazanan Yazarlar'' listesine göre, Türkiye'nin en çok kazanan yazarları Ayşe Kulin, Elif Şafak ve İskender Pala oldu. |
